CIRCULAR SOBRE LA MESA DE NEGOCIACIÓN DE JORNADA LABORAL

Ya ha leído 0% En el día de hoy nos hemos reunido para avanzar en la negociación de la jornada laboral de la Policía Nacional. Tras la presentación por parte de la Administración de un primer borrador, las organizaciones sindicales firmantes hemos presentado alegaciones a esa propuesta. Todos coincidimos en proponer que se implante el teletrabajo en la Policía Nacional para todos aquellos puestos de trabajo que lo permitan, así como flexibilidad horaria en el inicio y final de la jornada laboral de los compañeros en horario complementario. La Administración se muestra favorable a su implantación y continuar en este sentido con su negociación. Además, para el personal a turnos rotatorios existe una propuesta de implantación del turno 6x6. Independientemente se valorarán otras propuestas. Así mismo, y continuando con las mejoras en materia laboral y retributiva, todas las organizaciones sindicales asistentes, hemos trasladado a la Administración la necesidad de dotar de una partida presupuestaria para un posible acuerdo en jornada laboral, que recoja la retribución de horas extras, asistencia a juicios en igualdad con otros cuerpos policiales y complementos de flexibilidad y disponibilidad. La Administración es consciente de esta necesidad y no se cierra a llegar a un posible acuerdo, lo que continúa siendo un avance en la diferencia salarial. De acuerdo con la administración, hemos cerrado un calendario de reuniones semanales en pro de llegar a un acuerdo en esta materia. Os mantendremos informados. Leer Circular. Click aquí. AVISO: El fichero adjunto puede contener datos de carácter personal sujeto a protección legal. Los destinatarios exclusivos del fichero son los afiliados de UFP en sus cualidades de integrantes de la Policía Nacional. Queda prohibida la distribución o publicación del fichero adjunto en otros medios o con personas no afliadas a UFP o ajenas a la Policía Nacional.

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