Mediante la presente circular se quiere informar a nuestros afiliados, que está Organización Sindical, su Sindicato, y a través de la labor realizada por Servicios Jurídicos ha conseguido otra sentencia de allanamiento, en éste caso relativo al abono del complemento de productividad variable, antigua DPO, cuando nuestro compañero se encontraba de baja.
El pasado año, mediante oficio de fecha 31 de octubre de 2023 y dirigido a todas las dependencias, se impartían las directrices y las instrucciones a seguir para el disfrute del correspondiente permiso de navidad.
El pasado año, mediante Resolución de 10 de noviembre de 2023 de la Dirección General de la Policía, se ampliaba el plazo para el disfrute de las vacaciones anuales y permisos por asuntos particulares hasta el 10 de marzo de 2024 en base a la asunción e implementación por parte de la Policía Nacional de diversos operativos cuya complejidad había precisado e implicado un alto número de recursos humanos destinados en la Dirección General de la Policía.
Desde este Sindicato se quiere hacer constar y poner de manifiesto una problemática, que se viene observando de un tiempo a esta parte, y que no es otra cosa que el aumento de intervenciones policiales e incidentes críticos, y el uso cada vez más habitual de torniquetes por parte de las dotaciones que acuden al lugar, y que sirven, por fortuna, para salvar vidas.
Mediante la presente circular se quiere informar a nuestros afiliados, del trabajo llevado a cabo por esta Organización Sindical, su Sindicato, y en especial de la importante labor llevada a cabo por nuestros Servicios Jurídicos, la cual muchas veces no es reconocida suficientemente, ni tiene la publicidad y relevancia que debería tener.
Desde ésta Organización Sindical, se quiere poner en conocimiento, de nuestros afiliados y plantear en este caso a la Dirección General de la Policía, a través de la Subdirección General de Logística e Innovación y la División Económica y Técnica, una serie de modificaciones en los chalecos policiales antibalas, que creemos que pueden ser importantes en materia de prevención de riesgos laborales.